GO Inc.の新卒第5期生を募集します！

私たちGO株式会社（GO Inc.）は移動というテーマを起点に、様々な社会課題の解決にトライしています。

これまでタクシーアプリ『GO』を主軸に、より良い移動体験を追求することに向き合ってきました。今までつくり上げた事業アセットを通じ、現在はエネルギー問題や都市問題などの社会課題解決にも事業領域を広げています。

GO Inc.には、こういった社会課題の解決に燃える各領域のプロフェッショナルが結集しています。中途採用中心に仲間を集めてきたGO Inc.が新卒採用をスタートする理由は、事業やカルチャーを牽引しGO Inc.の将来を担っていただくネクストリーダーを求めているからです。
私たちのチャレンジは1年や2年で実現できるスケールではありません。10年後、20年後、さらにその際の未来を創っていくことにあります。

「移動の未来を創りたい」、「社会課題を解決したい」という高い志と、"人を幸せに"することに人生の喜びを見出していただける。そんな学生の皆さんと出会えることを心から楽しみにしています。

GOについて一覧情報はこちらをご参照ください

GO株式会社Entrance Book(https://www.notion.so/Entrance-Book-1812e4c4ed68494ba245fecc859a1754?pvs=4)

仕事内容

GO Inc.が提供する様々なサービスを担う各事業部にて、事業企画、プロジェクトマネジメント、マーケティング、渉外などの業務に携わっていただきます。入社後に意向や適正を鑑みて各事業部に本配属となります。

◆タクシーアプリ『GO』(https://go.goinc.jp/)
全国に約10万台のネットワークを持ち、サービス開始から2025年7月時点で3000万ダウンロードを突破したタクシーアプリです。タクシー車両とリアルタイムな位置情報連携と高度な配車ロジックで「早く乗れる」体験を提供しています。ユーザー向けアプリの他に、乗務員向け支援ソリューションも提供しています。
『GO』を活用し、タクシーの供給力不足解消のため、相乗りサービス『GO SHUTTLE』、
アプリ配車をメインとする車両/パートタイム乗務員の『GO Reserve / GO Crew』などのサービスも立ち上がっています。

◆『GO BUSINESS』(https://go.goinc.jp/business/)
タクシーのビジネス利用に特化し、社員のタクシー利用の一元管理を実現する法人向けサービスです。利用状況の可視化の他、請求書払いによる経費精算の効率化など、ビジネス利用に特化したサービスを提供します。2021年10月よりサービス提供を開始し、契約企業は約12,000社を突破しました。

◆『GX（グリーントランスフォーメーション）』(https://go-gx.com/)
脱炭素化を目指す「タクシー産業GXプロジェクト」では、当社が持つテクノロジーとタクシー事業者ネットワークを活用し、EV化とエネルギーマネジメントシステムの構築を推進していきます。
今後訪れる自動運転車両が走る世界でも必要となるインフラづくりも行っています。

◆『Tokyo Prime』(https://www.tokyo-prime.jp/)
タクシー後部座席に設置された端末を活用し、東京を中心とした全国32都道府県の富裕層・ビジネス層に圧倒的な質・規模で動画広告をお届けする日本最大のタクシーサイネージメディアです。GO株式会社と株式会社フリークアウト・ホールディングスの合弁会社IRISが運営しています。

応募資格

〇2027年4月入社が可能な方
・2027年3月までに、専門学校・高専・短大・大学・大学院を卒業・終了見込みの方

新卒学生の皆さんへ
GO Inc.の新卒採用にご興味をお持ちいただけた方に、最初にご確認いただきたい資料です。
*サムネイルをクリックください！

「我々のがんばり次第で、未来が変わる」GO株式会社2025新卒内定式(https://go-on.goinc.jp/n/nb0295c3e6884) (https://go-on.goinc.jp/n/nb0295c3e6884)

新卒1期生が語る、多様な人材活躍の根底にあるGOのバリューとは(https://go-on.goinc.jp/n/ne357fc8eae6b) (https://go-on.goinc.jp/n/ne357fc8eae6b)

次の未来へGOするための、GOらしい働き方・価値観 (https://go-on.goinc.jp/n/ncca95a79fbfd)

会社説明会

GO Inc.では2027新卒採用向け会社説明会を開催いたします。
会社理解のため、説明会の参加を推奨しています。
ご参加希望の方は応募フォームよりご登録をお願いします。

■会社説明会プログラム
○会社説明（30分程度）
○質疑応答・座談会(30分程度）
（テーマ例）
・業務内容
・GOへの入社理由
・GOの社風や働き方

■開催形式
ォンライン

■開催日程
11月 12日 (水)⋅15:00～16:00
11月 17日 (月)⋅17:00～18:00
11月 28日 (金)⋅13:00～14:00

※申込期限：実施日の前営業日17:00まで

参考サイト

〇23新卒が記載した入社後の体験記
ユニコーン企業と呼ばれるGOに新卒一期生として入社したら、、、(https://note.com/rin_133/n/n187906905f49)
配属後の業務と社内報配信20回以上で実践中！【モビリティベンチャー新卒1期生】による「移動で人を幸せに。」への挑戦(https://note.com/yuki_go2023/n/n8e04d3d94738)
GO株式会社に新卒エンジニア１期生として入社し経験したこと(https://note.com/brave_swan841/n/nc86eec692e0e)

〇会社の制度・カルチャーについて
GO-on(https://go-on.goinc.jp/)（GO Inc.の人や組織、事業について知れるブログ）
オフィスフリー制度(https://go-on.goinc.jp/n/nece2dde0c633)（全国どこからでも勤務できる制度）
トライアルタクシー制度(https://go-on.goinc.jp/n/ne45562990510) （タクシー乗車費用を会社が一部補助する制度）

【職種 / 募集ポジション】
2027年新卒採用（ビジネス総合職）
【雇用形態】
正社員
【給与】
非公開 〜
一律の初任給ではなく、個人のスキルや適性によって個別にオファー提示をします。 ※年俸制、年俸の12分の1を毎月支給 ※毎年2回評価見直し
【勤務地】
106-0041 東京都港区麻布台一丁目３番１号 麻布台ヒルズ森JPタワー 23階
【勤務時間】
スーパーフレックスタイム制:労働時間を従業員の決定に委ねる。（コアタイムなし） 労働日の選択を認める制度ではないため、所定労働日は原則勤務。
【休日・休暇】
・土日祝日 ・有給休暇（初年度は入社月に応じて最大10日※入社日に付与） ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・介護休暇（介護の必要な家族1人につき年間5日間） ・子の看護等休暇
【福利厚生・その他】
・社会保険完備 ・交通費支給 ・トライアルタクシー制度（月額1万円） ・ニューノーマル手当（月額1万円） ・ウェルカムランチ制度 ・書籍購入制度 ・部活動制度 ・私服勤務OK
【選考フロー】
求人よりエントリー ▼ 会社説明会参加（推奨） ▼ エントリーシート記入/書類選考 ▼ オンライン個人面接複数回 ※面接は3回実施予定（変動の可能性もございます） ※適性検査を実施することがあります。 ▼ 最終面接 ▼ 内定
【業務内容の変更範囲】
会社が指定する業務全般
【就業場所の変更範囲】
会社が指定する営業所（テレワークを行う場所を含む）

会社情報

【会社名】
GO株式会社
【本社所在地】
〒106-0041 東京都港区麻布台1丁目3-1 麻布台ヒルズ森JPタワー 23F
【設立】
1977年8月
【資本金】
1億円(2023年6月現在)
【役員】
代表取締役会長 川鍋 一朗 代表取締役社長 中島 宏 取締役 青木 亮祐 取締役 惠良 和隆 社外取締役 廣瀬 篁治 社外取締役 坪谷 寿一 社外取締役 糸木 悠 社外取締役 山下 隆二 社外取締役 笹原 優子 社外取締役 鶴田 洋介 社外取締役 渡辺 圭吾 社外取締役 監査等委員(常勤) 桑原 清幸 社外取締役 監査等委員 雨宮 美季 社外取締役 監査等委員 寺田 航平 執行役員 江川 絢也 執行役員 黒澤 隆由 執行役員 眞井 卓弥 執行役員 佐々木 将洋 執行役員 平松 瞳 執行役員 CFO 森 亮介 執行役員 中西 佑樹 執行役員 藤野 忠
【事業内容】
タクシー事業者等に向けた配車システム提供などモビリティ関連事業