Wevox イベントマーケター

職務内容

仕事内容

組織力向上プラットフォーム「Wevox」の認知拡大・リード獲得を目的とした、リアルおよびオンラインイベント（セミナー、ウェビナー、展示会など）の企画・実行をリードしていただきます。
良くも悪くも決まった型や枠が無いのが現状なため、顧客体験や面白さを踏まえて自由に企画設計をお願いいたします。

▼ビジョン

Wevoxは「"We are the team."とチーム全員が言える組織を増やす」をビジョンとして掲げており、意思決定や行動のきっかけを作る上で重要となる心の状態を、サーベイという仕組みを通して可視化し、結果を解釈することでアクションに繋げられる状態を実現します。
マーケターとして、新規顧客の開拓はもちろんのこと、既存顧客からのフィードバックやデータを参考にプロダクト成長を実現するための企画や実行まで幅広く貢献します。

▼業務内容

• リアル/オンラインイベント（展示会、カンファレンス、自社セミナー、ウェビナー）の企画立案・実行
• イベントの集客設計、プロモーション（広告、メルマガなど）の実行
• 当日の運営ディレクション、ロジスティクス管理、外部パートナーとの調整
• MAツールを活用したイベント前後のコミュニケーション設計、フォローアップ施策の実行
• CRMツールと連携したイベントリードの管理と営業チームへの連携
• イベントで得られた顧客の声やフィードバックを収集し、プロダクトや他施策へ反映

▼この仕事のやりがいや魅力

• スタートアップ～日本を代表する大手企業まで、幅広い企業の組織づくりに向き合い、新たにWevoxというサービスに魅力を感じてくれる人を増やしていくことができる
• 専門領域だけにとどまらず、事業・プロダクトの成長のために必要なことに積極的にチャレンジできる
• フィードバックやデータ、定性的な顧客の声を活かし、プロダクトやサービスそのものの企画・改善にも携わることができる
• 意欲あふれるメンバーと学び合いながら働き、アトラエの組織作りにも関わることができる

▼この仕事で得られるもの

• 目の前の業務に関わりながら、事業・プロダクトの成長に貢献できることを主体的に考え、実行していく力
• 単なるイベントマーケティング担当にとどまらず、中長期的な視点で事業全体のマーケティング戦略の立案へと参画していく経験
• 他のチームを巻き込みながら、プロダクトチームやセールス/カスタマーサクセスと連携して事を成し遂げる力
• SaaS型ビジネスの戦略・戦術を立案する力

必要な条件や経験

• 人材領域や組織開発（チームビルディングなど）に対する強い興味・関心
• オフラインでの接客、または顧客対応のご経験（業界・職種問わず）
• 参加者の体験を第一に考え、どうしたら喜んでもらえるかを設計することへの興味・関心
• 社内外のステークホルダーを巻き込める高いプロジェクトマネジメントスキル、調整力
• 基本的なPCスキル（ドキュメント作成、スプレッドシート管理など）

望ましい経験やスキル

• BtoB領域でのイベントマーケティング（企画・運営）実務経験
• セミナー、ウェビナー、展示会等の企画、集客、運営の一連の経験
• MAツールを活用したイベント施策の運用経験
• SFA/CRMツールの運用経験
• イベント集客を目的としたWeb広告の運用経験
• CMSツール（Studio尚可）を用いたランディングページの作成、企画、改善経験

こんな方と働きたい！

• 段取り上手で、冷静にタスクを管理し、プロジェクトを推進できる方
• 参加者の立場に立って「どうすればWevoxの魅力が伝わるか」を考え抜ける方
• 型にはまらず、新しい企画やブランド体験を設計して、顧客に届けることにやりがいを感じる方
• ご自身の担当業務だけにとどまらず、事業・プロダクトの成長のために積極的に枠を超えて考え貢献したいという考えをお持ちの方
• 「人や組織が変わるきっかけを生み出していきたい」と強く思える人
• アトラエのビジョン、フィロソフィー、バリューに共感してくださる方

想定年収

450～800万円
※担っていただく役割によっても変化します

配属チーム

Wevoxマーケティングチーム

勤務時間

スーパーフレックス（コアタイムなし）

昇給・賞与

• 昇給：年2回（4月/10月）
• 賞与：無
• 株式報酬：有（毎期予定）
• 試用期間：3ヶ月（期間中の給与・待遇の差異はありません）

諸手当

• 通勤交通費
• 住宅手当（オフィスからの距離に応じて支給）
• パパママ応援手当

休日・休暇

• 完全週休2日制（土・日）
• 祝日
• 年末年始休暇
• 年次有給休暇
• チャーリー（Challenge leave）
  • 会社の成長に寄与する「メンバーの挑戦」を応援する特別休暇制度。ビジョン実現に近づき、資本市場で長期的に勝ち続けるために必要なことであれば積極的に投資します。最大6ヶ月間の有給として取得が可能。

福利厚生

• リモートワーク可
• 各種社会保険完備
• 健康診断・人間ドック
• 妊活・不妊治療支援
• 社宅制度
• ベビーシッター割引券の配布
• フリーアルコール
• 従業員持株会（奨励金あり）

選考プロセス

▼書類選考
▼個別面接：メンバーや役員等、複数回
▼最終面接：代表
▼内定

※選考のスピードはご希望に応じて柔軟に調整しますのでご相談ください
※場合によっては選考中に面談を実施することもあります

勤務地

〒106-0045
東京都港区麻布十番1-10-10 ジュールA 8F
東京メトロ南北線・都営地下鉄大江戸線「麻布十番駅」に直結しているビルです
※リモートワークは可能です

業務内容に関する補足

会社・事業の状況により、プロジェクトおよび業務は変更の可能性有