【企業カルチャー（公開情報ベース）】 一言：「未来へつながる時を生む」ことを志とし、テクノロジーと自由な発想で時間のインフラを目指す企業 【カルチャーの要点】 ・「未来へつながる時を生む」という志を掲げ、より良い世界を志す人の時間を創出することを目的としている ・最適なテクノロジーと常識にとらわれない自由な発想、泥臭さもいとわない行動力を重視している ・時間のインフラでありたいという理念のもと、人と事業を未来へ向けて加速させることを目指している ・経理業務のDXを通じて企業に所属する多くの人々の無駄な時間を減らし豊かな時間を創出することに取り組んでいる 【プロダクトチームの体制・開発プロセス】 ・プロダクト本部の存在が確認でき、プロダクトマネージャーの採用を積極的に行っている様子が見られる ・新卒社員が事業を牽引できる環境があると記載されており、若手にも裁量を与える組織運営をしている可能性がある 【参考リンク】 1. https://note.tokium.jp/ 2. https://corp.tokium.jp/ --- 【PdM視点：この会社/プロダクトで向き合いそうな論点（公開情報ベース）】 ・経理業務という紙文化が根強い領域でのDX推進という難易度の高いプロダクト開発が求められる ・経理AIエージェントという新しいカテゴリーのプロダクトビジョンの実現が必要となる 【戦略のシグナル】 ・法人支出管理の領域に特化したサービス展開を行っており、経費精算と請求書受領の両軸でプロダクトポートフォリオを構築している ・「経理AIエージェント」として、あらゆる経理作業からの人々の解放を目指すプロダクトビジョンを掲げている 【求められそうなスキル】 ・プロダクトマネージャーに対して「裁量を持って挑戦できる環境」を提供すると記載されており、自律的な判断力と実行力が求められる ・「ストーリーを作り、逆算をする」というアプローチが重要視されており、戦略的思考力とストーリーテリング能力が必要とされる 【参考リンク】 1. https://note.tokium.jp/ 2. https://corp.tokium.jp/ ※本稿は公開情報をもとに編集しています。最新の情報は各社の公式発信をご確認ください。 --- 【プロダクト/チーム発信（公開情報ベース）】 noteでメンバーの記事やカルチャー情報を発信しています。 【参考リンク（プロダクト/チーム固有）】 1. https://note.tokium.jp/