【企業カルチャー（公開情報ベース）】 一言：データをテクノロジーの力で価値ある情報に変えるデータソリューションカンパニー 【カルチャーの要点】 ・「世の中にあるデータをテクノロジーの力で価値ある情報に変える」ことをミッションとしている ・「将来のCMO、事業責任者、スペシャリスト」として共に会社の未来を創る仲間を求めている ・「入社2カ月で役員提案」「レガシーコード改善No.1を目指す」など、早期の挑戦と技術への強いこだわりが見られる 【プロダクトチームの体制・開発プロセス】 ・開発本部が運営するエンジニアブログでサービスの開発・運用で得た技術情報を発信している ・「新規プロダクト開発でNo.1へ」「知的好奇心を武器に、未知の領域へ挑み続ける」など技術チャレンジ志向が記載されている 【参考リンク】 1. https://www.cinc-j.co.jp 2. https://www.cinc-j.co.jp/recruit/ 3. https://note.com/cinc_times --- 【PdM視点：この会社/プロダクトで向き合いそうな論点（公開情報ベース）】 ・ビッグデータとテクノロジーを組み合わせたソリューション事業の戦略立案 ・Keywordmapなどの既存プロダクトと新規プロダクト開発の両立 ・「営業No.1から事業家へ」というキャリアパス設計が示すように、事業責任者としての視点が重要 【戦略のシグナル】 ・デジタルマーケティング、SEO、SNS領域でのプロダクト展開を行っている ・ソリューション事業とM&A仲介事業という複数事業領域での展開 ・技術で価値創造のスピードを上げることを重視している 【求められそうなスキル】 ・データ分析とテクノロジーに関する理解（AI、機械学習、自然言語処理への言及あり） ・デジタルマーケティング・SEO・コンテンツマーケティング領域の知見 ・事業責任者やCMO候補としての経営視点 【参考リンク】 1. https://www.cinc-j.co.jp 2. https://www.cinc-j.co.jp/recruit/ 3. https://note.com/cinc_times ※本稿は公開情報をもとに編集しています。最新の情報は各社の公式発信をご確認ください。 --- 【プロダクト/チーム発信（公開情報ベース）】 noteでメンバーの記事やカルチャー情報を発信、X（旧Twitter）で最新情報や開発の様子を共有しています。 【参考リンク（プロダクト/チーム固有）】 1. https://www.cinc-j.co.jp/news/ 2. https://x.com/CINC_corp 3. https://note.com/cinc_times