仕事内容
概要
私たちが作るのは”常に進化するソフトウェア”です。セキュリティソフトメーカーの開発チームとして、日々現れるセキュリティの脅威に対応すべく製品をより良く進化させるための新機能開発、性能改善に、少人数のチームで裁量を持って全工程に携わっていただきます。
市場ニーズの高いITインフラ製品の中でも、特に注目度の高い当社製品の開発を通して「市場に影響を与える」経験を積んでいただけます。
原則、開発を外注に出すことはなく、社員が社内で手を動かしながら開発しています。
業務内容詳細
- 要件定義
- 要件定義に基づいた仕様の策定
- 仕様を実現するための設計
- 実装
- 検証
- 保守（リリース後の導入やカスタマーサポートは営業部の担当チームで行いますが、開発元として保守対応を行うこともあります）
開発環境
- 言語：C++/C（担当製品によってPython/PHP/HTML/JavaScript等を使用する場合あり）
- OS：Windows,Linux
- IDE/構成管理: VisualStudio,Git
- ドキュメント: JIRA, Confluence
- 工数管理：Redmine
- DB：MySQL,SQLite,他
※開発用とリモートワーク用のPC、モニターを提供します。
※Linux開発の際には仮想環境を使用します。
担当製品
以下いずれかから、ご希望と適性を見ながら調整してまいります。
(※)ホワイト運用は誕生したばかりのURLへのアクセスや未知の脅威をも防ぎきる、”セキュリティ対策の新定番”。
やりがい
■国内シェアトップを誇るセキュリティ製品の開発元です
自分たちの手で進化させた製品が、企業・公共団体・教育機関をインターネット上の脅威から守っています。「会社名は知らなかったけど製品名なら知ってる」という方も多いです。また、製品の進化は会社の成長にも直結していきます。会社の成長を感じるごとに、自分たちの仕事の大きさを実感できます。
■エンジニア発信の機能開発と、全体を俯瞰しながらの”モノづくり”
フェーズごとの限定的な関わりではなく、都度アイデアを持ち寄りながら 要件定義～検証・保守を含めたすべての工程に携わります。NG領域なく深いところまで裁量をもって関われるのも”メーカーならでは” 。既存技術をベースに最先端のトレンドや技術を意識しており、新しいアイデアがあれば、年次を問わず発信しています。自らが発案したアイデアを特許申請する場面もあります。
■開発スキルだけでなく、幅広い知識が身につく
資格取得やスキルUPに対する積極的な支援を行っている他、製品仕様やアップデートに関するレクチャー・セキュリティ動向などの社内情報共有があり、セキュリティに関する知識をキャッチアップをしながら、日々の業務に活かしていただけます。
募集要件
必須要件
歓迎要件
- Linux開発の経験
- TCP/IP製品の開発経験
- HTTPプロトコルに関する知識
- Windows APIの知識
- Python/PHP等での開発経験
フィットする人材イメージ
- 自社製品開発に熱意をもって携わりたい方
- 断片的にではなく、全体を俯瞰しながら開発したい方
- 部署内外で円滑にコミュニケーションを取れる方
【職種 / 募集ポジション】
セキュリティソフト開発エンジニア
【雇用形態】
正社員
【給与】
月給 300,000円 〜 537,000円
理論年収：450～806万円 ※理論年収＝月例給与×12カ月分＋賞与（月例給与×3ケ月分） ※経験に応じて優遇 ＜月例給与内訳＞ 月例給与には固定時間外手当（20H相当分）を含む └所定内給与：222,680円～398,597円 └固定時間外手当：77,320円～138,403円※超過分は別途支給
【勤務地】
100-0004 【デジタルアーツ本社】東京都千代田区大手町1-5-1 大手町ファーストスクエア ウエストタワー14階
出社勤務とリモートワークをミックスした働き方です。（出社頻度：2回程度／週） （変更の範囲）※会社の指示により在宅勤務とすることがある
【業務内容の変更の範囲】
※会社の定める業務への配置転換の可能性あり
【福利厚生】
社員一人一人がより豊かな社会人生活を送っていただけるように、資産形成、心身の健康、社内コミュニケーションなどを支援する各種制度を設けています。 詳細はこちら ＞＞
https://jobs.daj.jp/environment/welfare/ 従業員持株会 確定拠出年金（401K） リフレッシュ休暇 借上社宅制度 住宅手当 ※条件あり 育児手当 ※入社1年経過後 対象 出張手当 定期健康診断 ※会社時補助あり 慶弔見舞金 保養施設あり
【その他職場環境】
昇格・昇給 年2回 賞与 年2回 交通費支給（上限40,000円/月） オフィスコンビニ クラブ・サークル支援 長期勤続表彰 MVP表彰 各種社内イベント 詳細はこちら ＞＞
https://jobs.daj.jp/environment/place/#place【キャリアアップ支援】
社員一人一人の自己実現を支援するため、様々な支援制度を整えています。 詳細はこちら ＞＞
https://jobs.daj.jp/environment/support/#support 各種社内研修 資格取得支援制度 資格活用支援制度 研修受講支援制度（Digi College） 自己啓発促進プログラム ※書籍購入/外部研修参加時の年間一人当たり22,000円までの費用補助制度
【選考フロー】
書類選考→面接（２〜３回）→オファー ※Web適性検査あり、書類選考通過時点でご案内します。 ※面接回数は状況に応じ前後する可能性があります。
会社情報
【会社名】
デジタルアーツ株式会社
